» Обучение персонала » Все тренинги

Навыки медиации

Цель: наработать базовые навыки медиации, в т.ч. через развитие коммуникативных навыков и навыков эмоциональной компетентности

В программе:

  • Понятие «медиация». Ключевые принципы медиации. Требования к медиатору. Стадии медиации. Этика медиатора. Отличие медиации в юридическом контексте и медиации в менеджменте.
  • Конфликт. Конструктивные и деструктивные конфликты. Стадии развития конфликта. Место медиации в конфликте.
  • Эмоциональная компетентность медиатора как основа эффективного управления конфликтом. Снятие эмоционального напряжения в ходе переговоров. Управление эмоциями медиатора и участников медиации. Создание конструктивного поля для взаимодействия. Преодоление сопротивления участников.
  • Позиции и интересы в конфликте. Понятие «максимального общего выигрыша». Эмоциональные трудности внутреннего принятия и использования на практике стратегии win-win.
  • Задачи медиатора – прояснение интересов сторон. Навыки коммуникации, необходимые в работе медиатора: открытые вопросы, техники активного слушания. Степень открытости вопросов. Точность речевой формулировки и «пух». Важность обоих аспектов.
  • Директивность и недирективность в медиации. Конструктивная обратная связь участникам процесса.
  • Элементы коучинга в процессе медиации. Помощь участникам в поиске максимального общего выигрыша. Целеполагающие вопросы. Вопросы на прояснение результата, который необходимо получить. Вопросы о конкретике и наблюдаемых параметрах.
  • Роль невербальной коммуникации в процессе медиации. Понимание и использование невербальных сигналов. Расположение в пространстве.
  • Завершение медиации. Проверка соглашения на реалистичность и другие способы предотвращения постконфликта. Выход из посредничества.

По окончании тренинга участники:

  • Овладеют базовыми навыками медиации
  • Осознают преимущества использования медиации при разрешении внутрикорпоративных конфликтов
  • Повысят личную эффективность при управлении персоналом и ведении различного рода переговоров
  • Наработают навыки коммуникации, необходимые в работе медиатора: открытые вопросы, техники активного слушания и др.
  • Будут в состоянии находить сами и помогать находить другим максимальный общий выигрыш в конфликтных ситуациях
  • Наработают базовые навыки эмоциональной компетентности


<- назад в: Все тренинги

Расписание тренингов
Ближайшие мероприятия
Все новости
Новости центра
Задать вопрос

Новые программы развития эмоционального интеллекта в 2012 году

Программа развития эмоциональной компетентности родителей

Личностная программа развития эмоциональной компетентности

Интересно? Получите дополнительную информацию у наших менеджеров 

(812) 764-44-22

Антон Главатских

Звезда конференций, форумов и иных крупных мероприятий

Меня интересуют

Тренинги для руководителей
Тренинги по эмоциональной компетентности
Тренинги для HR
Тренинги продаж
Тренинг тренеров